生活も仕事も大切だと思う。もっと、働きやすくするために。

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なぜ働き方改革?
女性活躍?

少子高齢化による生産年齢人口の減少から労働力不足が問題となっています。
この限りある労働力を十分に活用できる環境の整備が今、求められており、その手段として、働き方改革や女性活躍の推進が注目されています。
そこで、埼玉県では働き方改革や女性活躍推進に資する各種セミナーを開催します。

セミナーのご案内

当事業では、以下のセミナーを開催しています。

テーマ別セミナー(WEB及び会場開催)

介護・育児と仕事の両立支援セミナー(推奨対象者:県内企業にお勤めの方)

生産年齢人口の減少や生活スタイルが変化する中、人材確保・定着のために、介護・育児と仕事を両立できる職場作りが必要になっています。
本セミナーでは、制度だけでなく仕事と両立できる職場環境作りや、会社としてフォローすべきポイントなどを紹介します。

テーマ別セミナー(WEB及び会場開催)

働き方改革セミナー(推奨対象者:県内企業にお勤めの方)

働き方改革関連法に対応する取組を通じて、従業員の一人一人が、いきいきと長く働き続けられる環境を構築することにより、従業員の採用、定着を図り、企業の発展を目指します。

※7月30日開催した第1回働き方改革セミナーと同じ内容です。

取組を進めたい企業の交流の場(WEB及び会場開催)

働き方改革アカデミー(経営者向け事例発表・交流会)(推奨対象者:県内企業の経営者等)

働き方改革関連法が施行されて約1年半が経過し、働き方改革を進めるにあたり「壁や葛藤」を感じている経営者様も多いのではないかと存じます。
働き方改革や女性活躍を推進してきた先進企業の経営者による事例発表や、パネルディスカッション、グループ交流会を通じてヒントを得ていただき、働き方改革の推進にお役立てください。

女性管理職研修(WEB開催)

女性管理職向け研修(推奨対象者:県内企業にお勤めの⽅)

年齢が離れた人に指示するのが苦手、仕事を抱え込んでしまう、仕事と家庭の両立で時間がない、周りに相談する人がいない、自分の将来キャリアを描けない、何を学べばいいのかわからない など様々な悩みを抱えている女性管理職の方向けに研修を開催します。

WEBセミナー実施

テレワークWEBセミナー(推奨対象者:県内企業にお勤めの方)

オンデマンド配信6月15日(月)~12月15日(火)の期間

5月29日(金)に開催しましたテレワークWEBセミナーについてオンデマンド配信します。
新型コロナウイルス感染症対策として、感染拡大の防止と事業継続性の確保を図るためテレワークの活用が有効です。テレワークの導入手法やメリット・注意点などについて専門家が解説します。

テーマ別セミナー(WEB及び会場開催)

働き方改革セミナー(推奨対象者:県内企業にお勤めの方)

働き方改革関連法に対応する取組を通じて、従業員の一人一人が、いきいきと長く働き続けられる環境を構築することにより、従業員の採用、定着を図り、企業の発展を目指します。

※7月30日開催した第1回働き方改革セミナーと同じ内容です。

テーマ別セミナー(WEB及び会場開催)

テレワーク定着支援セミナー(推奨対象者:県内企業にお勤めの方)

テレワーク定着のカギとなるコミュニケーション対策や、先進企業の事例から取組のヒントを学ぶ。
テレワーク定着のために課題となるテレワーク時のコミュニケーションについて、工夫すべきポイント、対応策、デモンストレーションを交えたITツールの活用方法を紹介します。また、導入企業の事例発表などを通じて、テレワークの理解を深めます。

テーマ別セミナー(WEB及び会場開催)

男性の働き方見直しセミナー(推奨対象者:県内企業にお勤めの男性従業員)※女性従業員も申込みいただけます

「働き方改革」を実現するためには、男性の意識改革や働き方の見直しなどが重要です。本セミナーでは、見直す際のポイントやその手法について解説します。

テーマ別セミナー(WEB及び会場開催)

生産性向上セミナー(推奨対象者:県内企業にお勤めの方)

企業の生産性向上に必要な基礎的知識を深めます。また、ワークの実施により自社での取組の実現性と具体性をもっていただくことを目指します。